FAQ
よくあるご質問
SELECTION
選考について
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入社前/選考を受けるにあたり、必要な資格はありますか？
資格がなくても活躍できます。特定の資格が生かせる業務もございますので、ご面談時にお聞かせください。
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既卒でも応募可能ですか？
もちろん可能です。
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キャリア採用ではどのような職種が応募可能ですか？
お持ちのスキルやご経験に応じて、どのような職種で活躍できそうか話し合いながら決めていきます。
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キャリア採用では応募職種に関する職務経験は必要ですか？未経験でも応募可能でしょうか？
もちろん可能です。未経験でも多くの社員が活躍しております。
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第二新卒などでの応募は可能ですか？
もちろん可能です。
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異業種から転職することは可能ですか？
もちろん可能です。当社では、個々の様々な経験が会社発展に寄与すると考えております。
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応募後の採用スケジュールを教えてください。
新卒採用の場合は決められた「採用選考に関する指針」に沿って進めます。
中途採用に関しては随時応募を受け付けております。 -
面接はいつ、どこで行われますか？
応募いただき次第、面接日程を調整し応募いただいた事業所にて行います。
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応募書類の返却はできますか？
可能です。
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選考結果の連絡方法を教えてください。
面接終了後1週間以内に合否の連絡を致します。
WORKSTYLE
働き方について
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転勤はありますか？
基本的にはございません。ただし、キャリアアップや業務適正の観点から、面談を行ったうえで転勤になる可能性はございます（大阪府内）。
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他の職種、職務への異動はありますか？
多くはありませんが、キャリアアップや業務適正の観点から、面談を行ったうえで異動となることはございます。
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リモートワーク・テレワークは可能ですか？
限定的な条件下で可能ですが、基本的には出社いただくこととなります。
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有給・年間休日について教えてください。
年間休日：114日
有休消化率：79.7％ -
勤務地の希望は出せますか？
ご自宅からの通勤時間や挑戦したい職種に合わせてご希望を伺います。
WELFARE
福利厚生・制度について
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休暇制度について教えてください。
完全週休二日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後育児休暇
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出産や育児をサポートする制度はありますか？
産前・産後、育児休業制度及び育児休業後のリモートワーク勤務制度あり
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家賃補助はありますか？
住宅手当支給有り
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各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
定期健康診断制度、退職金制度、確定給付年金等
ENTRY採用情報
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